Практически все выпускники ВУЗов мечтают сделать карьеру. Но многие из них так и не достигают своей цели. В чём причина? Какие ошибки они допускают, что не учитывают? Безусловно, от ошибок не застрахован никто. Многие процветающие бизнесмены на своём пути допускали ошибки. Но сила воли, целеустремлённость и железный, несгибаемый характер помог им сделать успешную карьеру.
[ вакансии в Луганске, вакансии в Луцке, вакансии во Львове ]
Но всё-таки, может этих ошибок можно избежать? И тогда путь к карьерным вершинам станет намного легче и проще.
20 особенностей подрастающего поколения в работе должен знать каждый из нас, не зависимо от нашего возраста и социального статуса. И если вы уже переросли свои ошибки, тогда у вас будет возможность помочь избежать их вашим молодым и менее опытным коллегам.
Вот основные рекомендации молодым от опытных успешных людей.
1. Время — ресурс исчерпаемый
Зачастую молодые специалисты не осознают полностью одну истину - время исчерпаемо и карьеру лучше не откладывать "на потом". В двадцать лет нам кажется, что времени у нас нескончаемо много. К сожалению, это не так. В начале трудового пути мы получаем его в изобилии, но с годами времени остаётся всё меньше и вернуть его будет нельзя. Воспользуйтесь всеми предоставленными возможностями в молодости, потому что потом у вас на это не будет времени. (Горизонталь или вертикаль: какую карьеру выбрать?)
2. Вы — талантливы, но не переоцените себя
Возможно, вы очень способны, и даже талантливы. И это замечательно. Но вознаграждения даются не за одарённость, а за результаты. Никогда и никому карьера не давалась легко и просто. Даже самые талантливые люди приложили огромные усилия, чтобы сделать карьеру. Следите за тем, чтобы ваш потенциал не пропал впустую.
3. На работе — важнее люди, а не хорошие условия
Сейчас многие молодые специалисты, выбирая свою первую работу, отдают предпочтения компаниям, которые предлагают лучшие условия: гибкий график работы, корпоративы, бесплатное питание и прочие привилегии. Все это, безусловно, хорошо. Но всё же в первую очередь обратите внимание на работающих в компании людей, особенно на руководителей. Не исключено, что они станут вашими наставниками на многие годы (даже после того, как вы покинете их компанию). И это принесёт вам гораздо больше пользы, чем все корпоративные приятности вместе взятые. (Залог успешной карьеры - умение вести деловые разговоры)
4. Все знакомства одинаково важны
Чем больше у вас будет знакомых - тем больше предоставится различных возможностей. С друзьями общайтесь плотно, со знакомыми - поверхностно. Главное - общайтесь! Не теряйте старых знакомств и заводите побольше новых. Будьте на связи с большим количеством людей. В развитие этих отношений инвестируйте столько времени, сколько сможете. (См. Планирование карьеры)
5. Примите ответственность за свои ошибки
Начиная карьеру, каждый совершает ошибки. Ничего страшного в этом нет. Главное, примите за них ответственность. Не отрицайте свои промахи, не ищите им оправдания. Вы только начинаете расти, так что просто учитесь на своих ошибках, совершенствуйте свои навыки, набирайтесь опыта. (См. Как построить карьеру в большом городе)
6. Строгий руководитель только к лучшему
Вы только начинаете делать карьеру. Безусловно, в данный момент вы наиболее восприимчивы и впечатлительны. Вы легко расстраиваетесь и переживаете по пустякам. Но требования и придирки руководителя только закалят вас и выстроят прочную основу для вашего непрерывного профессионального успеха в дальнейшем.
7. Мы более продуктивны по утрам
Молодые люди часто работают допоздна. Им кажется, что в ночные часы они могут сосредоточиться на работе лучше всего и поэтому многое успевают сделать. Это обманчивое мнение. Именно первые часы рабочего дня — самые продуктивные. В поздние часы вы делаете черновую работу, а стратегически важную (планирование, встречи, звонки) - утром. Не истощайте свой организм напрасно. Берегите здоровье. Чтобы сделать успешную карьеру, вы должны быть бодрым, активным, энергичным и здоровым. (См. Привычки успешных людей)
8. Будьте первым, кто приходит на роботу и последним, кто уходит с неё
Вы начинаете свой трудовой путь. Впереди вас ждёт много новых интересных должностей. Но чтобы их получить, вы должны выделиться среди остальных сотрудников. Так вот, вы должны посвящать работе максимум сил, гораздо больше, чем остальные, ведь вам есть, что доказывать. Один из надежных способов прорваться вперед, — это работать больше, чем сверстники. (См. Успех в карьере)
9. Социальные медиа — это не карьера
Не привязывайте свою карьеру исключительно к социальным медиа. Через несколько лет должность SMM-менеджера будет не актуальна. Вы просто напрасно потратите бесценное время, двигаясь в ложном направлении.
10. Если так не хочется делать то, что вас попросили...
Вас просят делать то, что вам не нравится? Подумайте о том вознаграждении, которое вас ожидает. Соедините мысленно то, что вам придётся делать сегодня с той карьерной вершиной, которую вы достигнете завтра. Заниматься только тем, что нравиться, у вас не получиться, если вы хотите добиться успешной карьеры.
11. Не ждите указаний, что делать
Фраза «меня никто не просил это сделать» ни к чему хорошему не приведёт. Вы не сможете прорваться наверх, если будете делать работу, только следуя указаниям. Не бойтесь ошибок. Не ошибается тот, кто ничего не делает. Лучше вы ошибётесь и сделаете слишком много, чем без ошибок, но слишком мало. (См. Развитие деловой карьеры)
12. Возьмите трубку телефона
Невозможно сделать карьеру, ведя всю работу только на компьютере. Не бойтесь реальных людей. Бизнес делается через телефонные звонки и деловые встречи. Общайтесь с клиентами, коллегами, руководством и т.д.. Если будете прятаться за компьютером - ваши мечты, касающиеся карьеры, обречены на провал.
13. Новое место работы каждый год — плохая идея
Если вы считаете, что талантливы настолько, что за год перерастаете компанию, вы ошибаетесь. Слишком частая смена работы свидетельствует об отсутствии дисциплины, без которой невозможно вникнуть в суть новой должности. Для освоения нового важного навыка понадобится, самое малое, два-три года. Вот столько, как минимум, вы должны посвящать работе на одной позиции. В противном случае работодатель не будет воспринимать вас, как серьёзного кандидата на вакантную должность, и вряд ли предложит вам работу. (См. Три главных причины, почему вы не сделаете карьеру)
14. Говорите прямо, а не за спиной
Не сплетничайте. Сплетни на работе — это бомба замедленного действия. О том, что вам не нравиться, либо говорите открыто, либо не говорите вообще. Кстати, очень часто находится тот, кто доносит сказанное до ушей адресата.
[ ищу сотрудников Полтава, ищу сотрудников Ровно, ищу сотрудников Севастополь ]
15. Повышайте свой технический уровень
Если будете стоять на одном профессиональном уровне и не развиваться дальше, обязательно найдутся специалисты, которые вас обгонят. Если желаете не только сохранить работу, но и продвигаться вверх по карьерной лестнице, - обязательно развивайте свои технические навыки. (См. Как сделать карьеру)
16. Как минимум три профессиональных наставника
Успех в карьере - ваша цель? Если у вас будет, как минимум, три наставника - успешная карьера вам гарантирована. Ровняйтесь на тех, кто уже взобрался на тот уровень, к которому вы стремитесь. Советы и рекомендации ваших наставников станут для вас очень полезным и ценным подарком.
17. Интернет не заменит книгу
Всё реже молодые люди читают книги, полностью заменив их всемирной сетью Интернет. И пусть текст на мониторе компьютера будет тот же, что и на странице книги - там нет широты и глубины, которые гораздо больше развивают творчество и навыки мышления. Читайте книги от первой до последней страницы. Ключи от вашего будущего успеха находятся в прошлом опыте других людей. (См. Начало карьеры)
18. Применяйте правило «как если бы»
Вы молоды и не опытны, и вас ждёт немало ситуаций, в которых вы не будете знать, как поступить. Выберите себе идола - успешного человека, которым вы восхищаетесь. И действуйте по принципу «как если бы». Будь он на вашем месте, как бы он поступил? Какое принял бы решение? Представили? А теперь поступите так же.
19. Тратьте на 25% меньше, чем зарабатываете
Следите за тем, чтобы ваши материальные потребности не только не превышали уровень вашего дохода, но даже не шли с ним вровень. Не заковывайте себя в золотые наручники. Как бы мало вы не зарабатывали, тратьте на жизнь на 25% меньше. Во-первых, у вас будет гораздо меньше стрессов, а во-вторых, такой способ жизни - гарантированный путь к успеху в будущем. (См. Этапы деловой карьеры)
20. Ваша репутация бесценна, не разрушайте ее
Со временем ваша репутация станет вашей основой в бизнесе. Безупречная репутация - это невидимый ключ, который открывает все профессиональные возможности. Охраняйте свою репутацию, как самое ценное сокровище. Если её потеряете - то уже вернуть не сможете никогда.
Информация для соискателя (тех, кто ищет работу): Разместите резюме, чтобы работодатель смог найти Вас: составить резюме бесплатно | разместить резюме
Работодателю на заметку: Чтобы повысить эффективность поиска кандидатов, которые отвечают требованиям вакансии, обязательно разместите вакансию: разместить вакансию бесплатно в Украине | добавить вакансию бесплатно без регистрации и просматривайте резюме.