Обычно первое собеседование приходится проходить молодым людям, недавно окончившим учебное заведение, либо подросткам, желающим устроиться на свою первую в жизни работу. Правда бывают и другие случаи... Например, человек проработал много лет в одной организации на какой-либо должности и вот решил сменить работу (на то у каждого свои причины), или просто много лет не работал по состоянию здоровья и вот решил устроиться на работу и т.д.. Итак, как подготовиться к первому в своей жизни собеседованию и как вести себя на нём? Как убедить работодателя, что именно Вы ему нужны? Как пройти собеседование успешно?
Поскольку опыта в прохождении собеседования у Вас нет, то особое внимание Вам нужно уделить тщательной подготовке к такому знаменательному событию.
Первое собеседование. Подготовка.
1. Первое собеседование. Какие документы взять?
Подготовьте заранее документы, которые могут понадобиться Вам на собеседовании:
- Паспорт (скорее всего не понадобится, но лучше его всё же взять);
- Резюме в двух экземплярах;
- Диплом об образовании с вкладышем;
- Дипломы о дополнительном образовании, сертификаты об окончании курсов, удостоверения и т.п. (не следует брать с собой документы, не имеющие отношения к должности, на которую Вы претендуете).
Также возьмите с собой адрес и телефон компании, схему проезда, блокнот и ручку, список вопросов, которые Вам хотелось бы задать. [ См. Перед собеседованием ]
2. Первое собеседование. Сбор информации о компании.
Отправляясь на собеседование, Вы должны иметь представление о компании, в которую устраиваетесь на работу (вид деятельности, выпускаемая продукция или оказываемые услуги, доходы, рыночная стратегия, последние значительные события в сфере деятельности компании и т.д.). Если Вы не будете знать даже самых простых фактов о компании, то шансов на успех у Вас будет гораздо меньше.
Лучшее место, где Вы можете почерпнуть полезную информацию, – это сайт компании. Здесь Вы можете узнать о корпоративном стиле компании, её культуре и тоне. Не забудьте просмотреть раздел новостей и отчетность (если она опубликована). Но всё же не всю информацию публикуют на корпоративных сайтах. Зайдите на любую поисковую машину, в строке поиска введите название компании и просмотрите несколько ссылок результата выдачи поисковика. Для того же, чтобы иметь хорошее общее представление об индустрии, в которой работает компания, Вам необходимо изучить различные профильные издания и сайты, публикующие материалы о данной отрасли и занятых в ней компаниях.
[ найти работу в Киеве, найти работу в Белой Церкви, найти работу в Виннице ]
3. Первое собеседование. Информация о себе.
Подготовьте о себе как можно больше информации, о своих знаниях, умениях, навыках, своих карьерных притязаниях и планах. И в случае, если собеседование будет проходить в кадровом агентстве, не стоит сосредотачиваться на конкретной вакансии (на которую Вы откликнулись). Если же собеседование будет проходить в компании, наоборот, необходимо убедить работодателя, что Вы идеально подходите именно для данной вакансии, что Ваши профессиональные знания и умения обязательно принесут пользу их организации.
4. Первое собеседование. Вопросы работодателя.
Заранее продумайте ответы на возможные вопросы работодателя. Вопросы, зачастую ставящие соискателей в тупик, таковы:
* Почему Вы претендуете на данную позицию?
* Почему Вы хотите работать в нашей компании?
* Почему Вы хотите работать в этой должности?
* Как Вы видите свое будущее через 3 года (5, 10 лет)?
* Каковы Ваши сильные стороны?
* Каковы Ваши слабые стороны?
На подобные вопросы Вам будет сложно ответить, если Вы заранее не продумаете на них ответы [ См. Часто задаваемые вопросы на собеседовании ].
5. Первое собеседование. Список Ваших вопросов.
По мнению HR-ов, отсутствие на собеседовании вопросов у соискателя (или же наличие только одного: «А какая у меня будет зарплата?») является отрицательным показателем. Поэтому обязательно подготовьте список вопросов, касающихся Вашей будущей работы. Помимо того, что Вы будете выглядеть достойно в глазах интервьюера, так Вы ещё и сможете узнать интересующую Вас информацию [ См. Вопросы задаваемые работодателю на собеседовании ].
6. Первое собеседование. Одежда.
Готовясь к собеседованию, подумайте заранее и о своем гардеробе. Ваша одежда должна соответствовать и будущей работе, и стилю компании. На собеседовании предпочтителен деловой стиль. Но не зависимо от того, на какую должность Вы идете устраиваться в компанию, даже если там нет дресс-кода, все равно на собеседование нужно придти в опрятном и немного официальном виде [ См. Как одеться на собеседование ].
7. Первое собеседование. Психологическая подготовка.
Первого в жизни собеседования бояться практически все соискатели. Настраивайте себя на то, что каким бы ни был результат собеседования, это опыт, новые впечатления и знакомства, которые могут пригодиться в будущем [ См. Как побороть страх перед собеседованием ].
Во время первого собеседования...
Главное правило – никаких опозданий на собеседование. Лучше всего прибыть минут на десять пораньше. Разумеется, перед началом собеседования Вы должны выключить свой мобильный телефон. И обязательно позаботьтесь о своем внешнем виде!
Существует много рекомендаций, касающихся стратегии поведения на собеседовании. Если интервьюер играет в «рубаху-парня» - держите дистанцию, при этом оставайтесь дружественным и доброжелательным. Если же он задает десятки уточняющих вопросов, углубляется в детали - будьте максимально лаконичны и терпеливы, отвечайте конкретно и по сути. Если интервьюер во время собеседования явно скучает - сделайте рассказ о себе более ярким, с интересными примерами, задавайте вопросы, тем самым вовлекая собеседника в разговор. Если же интервьюер решил провести с Вами стрессовое собеседование, Ваша главная задача – как можно раньше понять это и не поддаться на провокацию, продемонстрировав таким образом высокую степень стрессоустойчивости.
[ ищу сотрудников в Херсоне, ищу сотрудников в Хмельницком, ищу сотрудников в Черкассах ]
Для успешного прохождения первого собеседования необходимо:
- Говорите четко, ясно, уверенно и членораздельно, кратко и по существу; избегайте ошибок и слов-паразитов; следите, чтобы случайно не перейти на монотонное бормотание; не перегружайте речь научными терминами, сленгом и т.д.;
- Прямо отвечайте на поставленные вопросы;
- Проявляйте уважение к интервьюеру: не перебивайте во время разговора, внимательно слушайте;
- Смотрите интервьюеру в глаза;
- Следите за осанкой и движениями, не суетитесь, не теребите ничего в руках, не барабаньте пальцами по столу, не почесывайтесь и т.п.;
- Всячески старайтесь продемонстрировать заинтересованность в получении данной работы;
- Помните, главное - вежливость, вежливость и ещё раз вежливость! Вы должны произвести на интервьюера впечатление вежливого, воспитанного, доброжелательного, но вместе с тем решительного и целеустремленного человека. Будьте честны и не забывайте искренне и открыто улыбаться.
На собеседовании никогда не следует:
- Обманывать относительно своего образования, навыков и опыта [ См. Ложь на собеседовании ];
- Создавать видимость, что Вы знаете о рынке больше, чем на самом деле;
- Задавать вопросы о зарплате, режиме работы, отпуске и т.д. до того, как Вам предложат занять данную должность.
После собеседования
Обычно в конце интервью рекрутер спрашивает, остались ли у Вас вопросы. Это и есть тот момент, когда следует вежливо поинтересоваться, как будет строиться Ваше дальнейшее общение. Как правило, интервьюер в ответ на такой вопрос говорит, что сам свяжется с Вами и сообщит о результатах. В таком случае уточните дату созвона и спросите, можно ли Вам, если звонка не будет, позвонить самостоятельно. На такой вопрос интервьюер, скорее всего, ответит положительно [ См. Как узнать результаты собеседования ].
В конце собеседования не забудьте поблагодарить интервьюера за уделенное Вам время. Удачи!
Информация для соискателя (тех, кто ищет работу): Разместите резюме, чтобы работодатель смог найти Вас: создать и сохранить резюме | составить резюме онлайн бесплатно
Работодателю на заметку: Чтобы повысить эффективность поиска кандидатов, которые отвечают требованиям вакансии, обязательно разместите вакансию: разместить объявление о вакансии бесплатно | работа добавить вакансию и просматривайте резюме.