personal-ua.com - всё о работе в Украине!

Работа в Киеве, Украине, трудоустройство, поиск работы, вакансии, резюме...

 

Забыли пароль?
Регистрация
Добавить резюме
Используйте все возможности!
Добавить вакансию
Это займёт несколько минут...
  • Главная
  • Статьи
  • Поиск вакансий
  • Поиск резюме
  • Карта сайта
  • Вакансии по категориям
  • Резюме по категориям

Работа в Украине

  • Работа в Киеве
  • Работа в Белой Церкви
  • Работа в Виннице
  • Работа в Днепропетровске
  • Работа в Донецке
  • Работа в Житомире
  • Работа в Запорожье
  • Работа в Ивано-Франковске
  • Работа в Кировограде
  • Работа в Кременчуге
  • Все города
    • Работа в Крыму
    • Работа в Кривом Роге
    • Работа в Луганске
    • Работа в Луцке
    • Работа во Львове
    • Работа в Мариуполе
    • Работа в Николаеве
    • Работа в Одессе
    • Работа в Полтаве
    • Работа в Ровно
    • Работа в Севастополе
    • Работа в Симферополе
    • Работа в Сумах
    • Работа в Тернополе
    • Работа в Ужгороде
    • Работа в Харькове
    • Работа в Херсоне
    • Работа в Хмельницком
    • Работа в Черкассах
    • Работа в Чернигове
    • Работа в Черновцах
    • Работа в Ялте
    • Работа в Украине

Персонал в Украине

  • Резюме Киев
  • Резюме Белая Церковь
  • Резюме Винница
  • Резюме Днепропетровск
  • Резюме Донецк
  • Резюме Житомир
  • Резюме Запорожье
  • Резюме Ивано-Франковск
  • Резюме Кировоград
  • Резюме Кременчуг
  • Все города
    • Резюме Крым
    • Резюме Кривой Рог
    • Резюме Луганск
    • Резюме Луцк
    • Резюме Львов
    • Резюме Мариуполь
    • Резюме Николаев
    • Резюме Одесса
    • Резюме Полтава
    • Резюме Ровно
    • Резюме Севастополь
    • Резюме Симферополь
    • Резюме Сумы
    • Резюме Тернополь
    • Резюме Ужгород
    • Резюме Харьков
    • Резюме Херсон
    • Резюме Хмельницкий
    • Резюме Черкассы
    • Резюме Чернигов
    • Резюме Черновцы
    • Резюме Ялта
    • Резюме Украина

Полезные советы

  • Резюме
    • Что такое резюме
    • Виды резюме
    • Примеры резюме
  • Сопроводительное письмо
    • Что такое сопроводительное письмо
    • Правильное сопроводительное письмо
    • Как написать сопроводительное письмо
    • Составление сопроводительного письма
    • Пример - сопроводительное письмо менеджера
    • Пример сопроводительного письма программиста
    • Пример - Сопроводительное письмо студента (молодой специалист)
    • Пример - сопроводительное письмо HR
  • Рекомендательное письмо
    • Как написать рекомендательное письмо
    • Примеры рекомендательных писем
  • Трудовой договор
  • Каталог профессий
  • Собеседование
    • Успешное собеседование
    • Собеседование на должность...
    • Виды собеседований
  • Карьера
    • Карьера и работа
    • Карьера и профессии
    • Виды карьеры
  • Ищу работу
  • Профессия и характер
  • Увольнение
    • Увольнение работника
    • Виды увольнений
    • Незаконное увольнение

Бизнес идеи

  • Заработок в интернете
  • Торговый бизнес
  • Сфера услуг
  • Искусство
  • Отдых и развлечения
  • Производство
 
 

Успешное собеседование

Два способа успешно пройти собеседование

Каждый кандидат, отправляясь на собеседование, хочет понравиться рекрутеру. Нужно ли ему нравиться, чтобы получить желанную работу? Нравиться не нужно. Если иметь ввиду общепринятое человеческое значение. Иначе может быть много проблем.

Какие же стратегии поведения кандидата наиболее благоприятствуют успешному прохождению собеседования?

1. Вы должны нравиться рекрутеру с профессиональной точки зрения. Другими словами, Вы должны убедить работодателя, что вы - профессионал нужного компании профиля и уровня, а также, что вы - специалист, востребованный на рынке.

(См. Подготовка к собеседованию, Как произвести впечатление на собеседовании)

Чтобы подчеркнуть свои преимущества и подтвердить свой профессионализм, вы должны внимательно изучить вакансию, как требования, так и обязанности. Если в одной из компаний (или в нескольких), вы исполняли такие же (или аналогичные) обязанности - непременно внесите этот факт в резюме или в сопроводительное письмо. Данная информация должна быть подана в структурированной и краткой форме, и аргументироваться цифрами. Если вы выполняли часть обязанностей, причём успешно, а некоторые не выполняли, опишите подробно те, которые выполняли. Об остальных писать вообще не следует.

Пример
В объявлении написано:
Требования:
- Опыт открытия розничной точки с нуля;
- Опыт управления коллективом;
- Опыт руководства розничной сетью;
- Опыт взаимодействия с государственными организациями.

[ работа Черновцы, работа Ялта, работа Украина ]

Если в вашем опыте всё это есть - превосходно. Обязательно сообщите об этом работодателю (в резюме или сопроводительном письме). Если же, к примеру, вам не приходилось заниматься открытием розничных точек, не пишите о них вообще. Зато более детально опишите успешное развитие уже существующих точек, а также взаимодействие с государственными организациями.

Тоже самое касается и обязанностей на будущей должности. Внимательно перечитайте их. О тех, которые вы уже исполняли на другой работе, напишите. С которыми раньше в вашей трудовой деятельности не сталкивались - писать не нужно.

Ваша информация должна быть подкреплена цифрами.
Пример
Результаты деятельности:
Работая в компании **, руководил коллективом из 15 человек.
Занимался открытием и дальнейшим развитием 6 розничных точек.
Дистрибьюция наших брендов 85%.

(См. Как пройти собеседование успешно)

2. Рекрутер должен видеть, что с вас получиться идеальный сотрудник компании, что помимо того, что вы в полном объёме обладаете необходимыми профессиональными навыками, вы также способны легко и полностью вписаться в коллектив. Если же вы претендуете на руководящую должность, то должны убедить рекрутера, что сможете возглавить и вывести вверенных подчинённых на новый высший уровень.

Опять же, необходимо внимательно читать требования к кандидатам, например:
- Наличие высоких лидерских и организаторских способностей;
- Умение успешно вести переговоры с клиентами;
- Хорошие коммуникационные навыки.

(См. Как правильно отвечать на собеседовании, Часто задаваемые вопросы на собеседовании)

В данной ситуации вам будет большой плюс, если в вашем резюме будут строки:
- Высокая активность и уверенность в себе;
- Целеустремлённость;
- Умение вести переговоры любой степени сложности;
- Умение зажечь идеей и повести за собой коллектив.

[ персонал в Киеве, персонал в Белой Церкви, персонал в Виннице ]

И продумайте заранее ответы на различные уточняющие вопросы интервьюера на собеседовании, к примеру:
- Каким образом вы определяете степень сложности переговоров?
- Как вы считаете, что такое успех?
Подумайте, какими примерами из своего опыта вы подтвердите сказанное.

Когда на собеседовании вам будет предоставлена возможность задавать вопросы, поинтересуйтесь у интервьюера атмосферой в коллективе, уточните - что для компании важно в новом сотруднике. Как правило, рекрутеры охотно озвучивают на собеседовании необходимые и желательные качества будущего сотрудника. (См. Вопросы задаваемые работодателю на собеседовании)

Если вы смогли на собеседовании убедить работодателя, что вы перспективный и незаменимый сотрудник, идеально подходящий на вакантную позицию, что вы сможете принести компании пользу - вероятность получить желанную работу у вас практически равна 100%. Успехов вам!

 

Информация для соискателя (тех, кто ищет работу): Разместите резюме, чтобы работодатель смог найти Вас: создать резюме для поиска работы | оставить резюме поиск работы

Работодателю на заметку: Чтобы повысить эффективность поиска кандидатов, которые отвечают требованиям вакансии, обязательно разместите вакансию: оставить вакансию бесплатно | работа подать вакансию бесплатно и просматривайте резюме.


Советы соискателю

Сопроводительное письмо к резюме
Сопроводительное письмо – это краткий документ, прилагаемый к резюме соискателя...

Как же правильно написать резюме?
В нашем случае, резюме – это документ, который кратко и понятно описывает Ваши навыки, умения и достижения в предыдущих местах работы, но с учетом того...

Как написать рекомендательное письмо
Рано или поздно, к Вам может обратиться Ваш подчиненный, коллега, с просьбой о написании рекомендательного письма...

Трудовой договор - форма
Трудовой договор — это соглашение между работником и собственником организации, учреждения, предприятия, или уполномоченным им физическим лицом или органом...

Подготовка к собеседованию
Итак, работодатель назначил Вам время для проведения беседы. Теперь нужно заняться непосредственной подготовкой к собеседованию. И так начнём...

Собеседование на должность директора магазина
Нередко люди, добившиеся немалых успехов в определённом месте и желающие расти дальше, ищут новые перспективные вакансии...

Виды собеседований
Существует несколько классификаций собеседований. У каждого вида собеседования есть свои позитивные и негативные стороны. Рассмотрим всё по порядку...

Как найти работу после сорока
Вам - за сорок и Вы ищете работу... В последнее время очень часто, пересматривая объявления на тему поиска работы

Профессия и характер
Правильно выбранная профессия дает возможность выполнять работу, которая приносит удовольствие. Очень важно, чтобы выбранная профессия соответствовала Вашему характеру и темпераменту...

  • Главная
  • КЗоТ Украины